ATEA og Nykredit er casepartnere på Diversitetsbarometeret 2025, mens Tuborgfondet støtter udviklingen af årets tillæg til barometeret
NYHED
Rundbordssamtale: (Mangel på?) Rammevilkår for familie og arbejdsliv
NYHED
Ny videnssyntese: På vej mod det første lederjob: Hvad viser forskningen om karriereudvikling i de tidlige år?
PUBLIKATION
Episode 5: Ansvar og ledelse: Er diversitet et konkurrenceparameter for dig?
PODCAST
Ny miniudgivelse kortlægger virksomheders motivation, udfordringer og behov i arbejdet med social bæredygtighed
PUBLIKATION
Vi søger en skrivestærk og initiativrig studentermedhjælper inden for kommunikation og sociale medier
JOB
Episode 4: Arbejdsmarkedstilknytning: Hvem passer dine børn, når de er syge?
PODCAST
Langt de fleste danske virksomheder lever op til loven om at sætte måltal for flere kvinder i toppen
PUBLIKATION
Episode 3: Arbejdsmiljø: Hvad betyder sexistiske jokes for din karriereudvikling?
PODCAST
Djøf og tænketank: Arbejdspladser må få øjnene op for diskrimination af deres minoritetsetniske medarbejdere
DEBAT
